【重要】採用試験が変わる！「早期実施」＆「採用日が選べる」新しい試験が始まります

米子市では、令和8年度に実施する職員採用試験のスケジュールを決定しました。今年度は、皆さまの就職活動やライフスタイルに合わせやすいよう、「日程の早期化」と「採用日の選択制」を導入します。民間企業との併願や、転職をお考えの方も、ぜひ選択肢に加えてください。

1.今年度の変更点

①いち早く合格へ「試験日程の早期化」

昨年よりも全体的に試験日程を前倒しします。早期の合格決定により、採用までの時間を有効に使えます。

大学卒業程度：3月1日募集開始

社会人経験者：4月1日募集開始

② ライフスタイルに合わせて「採用日が選べる」

「大学卒業程度」および「社会人経験者」試験では、合格後に採用日を選択できます。

現職の退職時期や家庭の事情に合わせて、柔軟な入庁が可能です。

選択可能な採用日： 8月1日 / 10月1日 / 1月1日 / 4月1日

※学生の方は「卒業見込日」以降の日程を選択可能です。

※試験日程により選択できる採用日が異なります。

③キャリアを生かして再チャレンジ「公務員経験者の新設」

過去に公務員として8年以上の経験を持ち、現在は公務員を離職されている方（元・公務員の方）が対象です。筆記試験を行わず「面接のみ」の選考を通年で実施します。

※申込時点で公務員として在職している方は、「社会人経験者」等で受験してください。

２.試験日程・要件

詳細な職種・人数は順次公表します。まずは日程と年齢要件をご確認ください。

※各試験区分は難易度を示すものであり、実際の学歴に関係なく受験できます。ただし、各試験区分を併願することはできません。

※詳細は下部PDFをご確認ください。

３. 今後のスケジュール

▼STEP1：現在（日程確認）

このページで自分の受験できる区分と日程をチェック！ご自身のカレンダーに予定を入れておきましょう。

▼STEP2：令和8年2月中旬～下旬（詳細発表）

「募集職種（一般事務、土木、保育士等）」や「採用予定人数」を含む詳細を発表します。

「オンライン採用説明会」も開催予定！

▼STEP3：申込受付（インターネット申込）

「大学卒業程度」は3月1日から、「社会人経験者」は4月1日から受付を開始します。

▼STEP4：試験実施

今後、詳細な募集職種・人数の発表など、続々と情報を公開していきます。発表時にあなたへ通知が届くよう、ぜひ「お気に入り」に登録してください。

令和8年度_職員採用試験スケジュール.pdf

気になる疑問にお答えします！ Q&A

Q1：試験区分の「大学卒業程度」は、大卒でないと受験できませんか？

A：いいえ、学歴に関係なく受験できます。「大学卒業程度」等の区分は、あくまで試験問題の難易度の目安です。学歴要件ではありませんので、年齢要件等を満たしていれば、どなたでもチャレンジしていただけます。

Q2：市外の出身・在住ですが、選考で不利になりますか？

A：有利不利は一切ありません。出身地や居住地が選考に影響することはなく、実際に市外出身の職員も数多く活躍しています。米子市への熱意があれば、どなたでも歓迎します。

Q3：民間企業との併願は可能ですか？

A：もちろん可能です。募集の早期化は、民間企業の就職活動と並行してチャレンジしていただきやすくするためでもあります。ぜひ広い視野で進路を検討してください。

Q4：同一年度内に実施される試験を、複数回受験（併願）することはできますか？

A：できません。日程や職種に関わらず、同一年度内の受験はお一人様1回のみです。不合格や辞退となった場合、その後の日程で再受験することはできませんのでご注意ください。

Q5：希望する部署に配属されますか？

A：本人の意向や適性を最大限考慮します。必ずしも第一希望とは限りませんが、入庁後も年に一度、異動等の希望申告制度があり、職員の意欲を尊重する体制を整えています。

【お問い合わせ】

米子市役所 総務部 職員課 人事・給与担当

電話：0859-23-5341（平日 8:30～17:15）

メール：shokuin@city.yonago.lg.jp