2025年09月14日 15:00
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職務内容
国家的プロジェクトとして進める学研高山地区第2工区まちづくり事業、南地区のまちづくりの中心となる生駒南小学校・生駒南中学校や南生駒駅の歩道橋の整備、災害に強いまちづくりのための道路、橋梁、下水道などのインフラ整備、魅力ある公園づくりや公園の利活用の推進や生駒駅前周辺の活性化に向けた市民との協働プロジェクトまでソフトとハードの両方を担当します。 〈生駒市で働くポイント〉 ◆前向きな姿勢を歓迎する環境です。 生駒市役所のミッションは「このまちで暮らす価値を、ともにつくる」。そのため、一人ひとりの「まちをもっと良くしよう」という思いが歓迎されます。 ◆計画から管理まで一貫して関われます 市民の方々の要望を受けて、計画～完成後の管理まで全てに関与します。専門の事業のみを行う民間企業とは違ったやりがいを感じられるでしょう。 〈業務の進め方〉 ・設計を含むデスクワークが7～8割、現場対応など外出が2～3割です。 ・工事は原則、年度内に終わるように年間計画を立てます。 ※県域水道の一体化に伴い、奈良県広域水道企業団に出向となる場合があります。
応募資格/適性
【必須要件】
昭和50年4月2日～平成12年4月1日の間に生まれた方の中で、下記の2点をすべて満たす人。
（１）民間企業や行政機関等における職務経験が令和7年4月1日時点で一定年数（※１）以上ある人
（２）学校教育法による高等学校以上の土木に関する専門課程を卒業した人、または1級もしくは2級土木施工管理技士の資格を有する人
（※１）一定年数・・・大学卒３年以上、短期大学卒５年以上、高等学校卒７年以上
※地方公務員法第16条に規定する欠格条項に該当しない方を対象とした募集になります。
※雇用対策法第38条第2項における公務員募集であるため年齢制限を設けています。
【求める人物像】
〈幅広い方からのご応募を歓迎いたします。〉 ・第２新卒～社会人経験10年以上の方まで、幅広く募集します。 ・就業ブランクがある方も、ブランク期間を除いた計3年以上のご経験があれば、ご応募いただけます。
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募集要項
- 勤務先名 生駒市役所
- 募集職種 土木職・土木技術職・土木技師・農業土木職
- 勤務形態
正社員
正式名称：正規職員
- 採用予定人数 3 人
- 給与
月給 236,000円 ~ 411,000円
※残業代は別途全額支給いたします（管理職を除く）。 ※上記はいずれも年齢やご経験、能力を考慮の上で決定いたします。 ※上記はいずれも現時点の条例に基づいていますが、採用前に給与改定があった場合には、その定めによります。 < 年収例 ＞ 4,400,000円 / 入社4年目・25歳 5,400,000円 / 入社11年目・32歳 8,300,000円 / 入社29年目・50歳 ※管理職と想定して算出 ※上記は、各種手当を含めた目安です。最低額を保証するものではありません。
- 勤務時間 / 形態 8:30～17:15 実働時間：7時間45分/日 ※残業は月平均12時間です。 ※時差出勤やテレワーク等の制度があります。
- 勤務場所 生駒市役所
- 勤務地
〒630-0288 奈良県生駒市東新町８番３８号
- アクセス 近畿日本鉄道 奈良線・生駒線・けいはんな線「生駒駅」より徒歩4分 /※マイカー通勤が可能ですが、駐車場は自身で手配。/※県域水道の一体化に伴い、奈良県広域水道企業団に出向となる場合があります。
- 待遇 / 福利厚生 昇給年1回（4月） 賞与年2回（6月・12月、昨年度支給実績4.5ヶ月分） 通勤手当（月15万円まで） 奈良県市町村職員共済組合 厚生年金 地方公務員災害補償基金 職員互助会に加入 転居費（採用に伴い市外から市内へ転居した場合に、一定条件のもと補助） 時間外手当 出張手当 扶養手当（配偶者／月3000円、子ども1人につき／月11500円） 住居手当（上限月2万8000円） 退職金 私服勤務可 市役所内禁煙 マイカー通勤OK エコ通勤（自転車での通勤距離が2km以上ある場合、距離に応じて補助） 資格取得助成制度（規定の資格取得にかかる費用を上限2万円まで補助） 人間ドック助成金（共済組合、職員互助会よりそれぞれ5000円） 管理職手当（管理職の場合／女性の管理職登用実績も多数あり） ◎副業を推進しテレワークを導入しています！ 勤務日数や勤務時間、勤務地、担当業務等を考慮し、一定条件のもとテレワークや副業OK！柔軟な働き方が叶います。 【休日休暇】 ＜年間休日125日＞ 完全週休2日制 祝日 年末年始休暇（6日間） 夏季休暇（6日間） 産休・育休（取得・復職実績あり） 年次有給休暇（年間で20日／時間単位での取得も可能） 介護休暇 慶弔休暇 結婚休暇 病気休暇 出産休暇 育児参加休暇 子の看護休暇 部分休業（1日を通じて2時間の範囲、30分単位／小学校就学前までの子を養育する職員が対象） 子育て部分休暇（1日を通じて2時間の範囲、30分単位／小学校在学中の子を養育する職員が対象） ※6日以上の連休取得可能です。
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
応募方法
・受付期間：令和7年9月15日（月曜日・祝日）～10月12日（日曜日）23時59分受信分
・申込方法：インターネット受付のみ（郵送・持参は受付しません）
申込は以下の2ステップが必須です（申込受付は9月15日（月・祝）からの予定です。）応募できる試験区分（職種）はいずれか1つです。（複数の試験への応募はできません。）
- 選考フロー
一次選考
・書類審査 ※「Talent Palette（タレントパレット）」の入力内容で審査 ・適性検査（基礎能力検査） 【試験日】令和7年10月下旬～11月上旬（予定） 【試験会場】全国のSPIテストセンター会場 ※適性検査の対象者は、書類審査の結果により決定します。
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二次選考
・面接試験 【試験日】令和7年11月中旬の土曜日または日曜日（予定） 【試験会場】オンライン（Zoom）または生駒市内の公共施設で実施
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三次選考
・面接試験 【試験日】令和7年11月下旬～12月上旬の土曜日または日曜日（予定） 【試験会場】生駒市内の公共施設で実施
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合格
募集背景
奈良県北西部に位置し、大阪府・奈良市に隣接する住宅都市、生駒市。豊かな自然と都市部へのアクセスの良さに恵まれ、自然と利便性が共存する都市として発展を続けてきました。
多様な主体との協創のまちづくりを基本的な考え方とし、市民の満足度も全国トップクラスの水準を誇っています。その一方で現在は、少子高齢化や人口減少も進行しつつあり、今後は単なるベッドタウンから脱却し、多様な生き方・暮らし方に対応したまちづくりが必要です。
地方公務員の仕事は地味だと考えられがちですが、自分たちが行動し、市民とともに未来の生駒市を創っていく、大規模でクリエイティブな仕事だと私たちは考えています。ぜひ、前向きな気持ちでご応募ください。
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官公庁概要
- 官公庁名 生駒市役所
- 都道府県 / 市区町村 奈良県 生駒市
- 官公庁の種類 地方公共団体
- 職員人数 843名
- URL https://www.city.ikoma.lg.jp/saiyo/
所在地
〒630-0288 奈良県生駒市東新町８番３８号
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