「やってみたい」が、都市を動かす力になる!?

相模原市役所

2026/11/09

趣味のバイクも、内閣府への出向も、より良い街づくりのために。自律的な働き方でこれからの相模原市をつくる

 

議会局政策調査課

主査

R.Kさん

 

相模原市役所・議会局政策調査課で主査を務めるKさん。2015年の入庁以来、税務、防災、内閣府への出向、議会運営と、さまざまな分野の業務を担当してきました。

 

さらに、災害時の情報収集チーム「銀河」への参加や若手職員主導のプロジェクトにも手を挙げ、自分の興味・関心を基に活躍の場はどんどん広がっています。
 

Kさんの歩みを振り返りながら、相模原市の行政職にはどのような可能性や働く面白さがあるのか、詳しく伺いました。

 


生まれ育った相模原市に恩返しがしたい。再挑戦で掴んだ夢

 

ーーはじめに、相模原市役所を目指した理由を教えてください。

 

Kさん:南区で生まれ、緑区育ちの私は、地元が好きで何かしらの形で恩返しをしたいと考えていたんです。就職活動でも他の自治体や民間企業は受けず、「受かるまで挑戦しよう」と相模原市役所一本に絞っていました。

 

振り返ると、高校・大学生の頃に趣味のオートバイの手続きなどで何度も市役所へ通ったことも大きく影響しているように思います。職員の方の仕事を間近で見ていたことから、市役所で働く姿がイメージできたことも大きかったです。

 

しかし、初受験の結果は不合格。それでも大学入学の際に浪人を経験していたので「このくらいではへこたれないぞ」という気持ちでしたね。地元に貢献したい強い気持ちは変わらず、翌年に再挑戦し、相模原市役所に入庁しました。

 

ーー最初の配属先ではどのような仕事をしていましたか?

 

Kさん:最初は市民税課に配属されました。法人市民税や事業所税、市たばこ税、入湯税などの手続きや税証明の発行に関わる部署です。偶然にも、学生時代に原付のナンバー交付で何度も訪れた窓口。馴染みある部署から社会人生活を始められたことに不思議な縁と安心感がありましたね。
 

市民税課では通常業務のほかに、20年近く使われていた税務システムの改修にも携わりました。特にデータ保存において大きな不都合が生じていたことから、より大容量かつ多量のデータを保存できるような新システムを導入することになりました。改修にあたり、今後のデータ管理と業務運用をどう構築するか、その初期設計から任されたプロジェクト。4人の担当者で相談しながら通常業務と並行して作業を進めました。入庁して間もない時期にこうした大規模な仕事を担えたことが印象に残っています。

 

趣味のオートバイが防災の仕事につながった

 

ーー市民税課時代、特に印象に残っていることはありますか?

 

Kさん:相模原市オートバイ隊「銀河」に参加したことですね。「銀河」は災害時にいち早く現場へ向かい、被害状況を確認して災害対策本部へ伝令するバイク隊です。隊員には災害対策を主とする危機管理局以外の職員もなることができ、公募で広く募られます。
 

高校生の頃からオートバイに乗り、大学時代にはミニバイクレースにも参加していたこともあり、「特技を市のために活かせるタイミングだ」と思い、私も市民税課に在籍したまま志望動機書を提出。面接を経て、晴れて一員となりました。

ーー「銀河」での活動の中で、特に印象に残る出来事を教えてください。

Kさん:令和元年東日本台風の際に、緑区を中心とした被災現場へ向かったことです。大雨後の土砂崩れや倒木などを撮影し、被害状況を記録しました。
 

現地は普段キャンプなどで親しんだ自然環境とは打って変わり、景色が一変していました。台風による甚大な被害が露わとなった光景は今でも鮮明に記憶しています。


 

危機管理局から内閣府へ。市外で得た知見を相模原市に還元したい

 

ーーその後は、どのようなキャリアを歩まれたのでしょうか?

 

Kさん:市民税課の後は危機管理局へ異動しました。東日本台風での被災を目の当たりにした直後だったので、防災を担う責任を感じたことを覚えています。
 

最初に担当したのは、老人ホームや保育園の避難計画づくりを支援する業務です。「銀河」では災害後の対応に関わりましたが、今度は被害を減らす備えを考える立場になりました。実業務では台風の経験から具体的な避難イメージを描くことができ、実りある取り組みができたと思います。
 

その後は市役所を飛び出し1年間、内閣府の防災担当へ派遣されました。以前から国の機関で働いてみたいという思いがあり、また防災について、国と各自治体との連携を自分の目で確かめたいと思い。その希望を提出したところ、念願叶った形です。
 

出向先では、相模原市の業務からは離れ、内閣府の一員として訓練を担当。大規模災害を想定し政府の災害対策本部を動かす訓練や、被災地へ物資を届ける訓練などの企画・運営が主な仕事です。実際に熱海市で土石流災害が発生した際には、内閣府の調査チームとして現地へ行き、国と熱海市役所の連携に携わりました。


 

ーー相模原市に戻って、内閣府で得た知識や経験はどう活かされましたか?

 

Kさん:はい。その一つが、災害時の初動対応を網羅的に記載した「アクションカード」の導入です。このカードは災害が起こった際に、まず誰に電話をかけるべきか、どのシステムを立ち上げるべきか、など優先して行うべき行動を約50枚のカードに分け、実行順に整理したものです。それまでは職員それぞれの知見やノウハウに従っていたものを内閣府で学んだ仕組みを参考に、相模原市の組織体制や初動手順に合わせたカードを後輩と一緒に作成しました。
 

これにより、たとえば異動したての職員でも迅速に対応できるなど、属人化を減らせます。外部で見た仕組みをそのまま持ち込むのではなく、自分たちの現場に合う形へ置き換える。その視点を持てたのは、出向したからこそだと思っています。この取り組みは、近隣自治体からも関心を持っていただきました。


配属先を超えて、自ら手を挙げて参加したプロジェクト

 

ーー配属先での業務以外にも、参加した取り組みはありますか?
 

Kさん:若手職員による押印廃止プロジェクトに参加しました。申請書や申告書をたくさん扱う市民税課を経験した立場から書類への押印の是非について検討したいと考え、手を挙げました。プロジェクトではさまざまな部署から集まった職員の意見を募り、議論の結果、市全体で約1500件の押印廃止に繋げました。

 

ほかにも現在、本庁舎のこれからを考えるワークショップにも参加しています。築50年近い庁舎の今後について、執務室の有効活用、トイレ等の共用部の充実など、35歳以下の若手職員が主体となり議論を重ねています。「市民の利便性や職員採用を考えると庁舎移転も視野に入れるべきでは?」といった尖った提案も飛び交うのが面白いところです。ゆくゆくは外部有識者を交えた検討会議へと進み、市長への提言につながります。
 

ーーこうした取り組みに参加する中で感じることはありますか?

 

Kさん:興味のあるプロジェクトには職員向けポータルサイトから応募できますし、新しいことに挑戦したいと声を上げたときに、まず受け止めてくれる人が多いのが、相模原市役所の良さだと感じています。市が求める職員像にも「未来想定思考(バックキャスティング思考)で自律的に動く職員」とありますし、配属先の業務だけでなく、関心のあるテーマに自分から関われる機会がある。そうした環境・風土も本市の魅力の一つだと思います。



 

議会から市全体を見る。行政職として目指すこれから

 

ーー現在のお仕事について教えてください。

 

Kさん:2025年4月から議会局政策調査課に配属となり、市議会議員の活動や議会運営を支える仕事をしています。市役所と市議会の橋渡し役として市政の運営に携わるイメージですね。具体的には、議員提出議案の立案補助や他市町村議会から寄せられる調査への対応、行政視察の受け入れなどが担当業務です。現職へ異動するまでは議会とはほとんど接点がありませんでしたが、今では議員それぞれがどんな考えを持ち、何を実現したいのかに寄り添いながら、行政側の担当部署と調整を行なっています。

 

着任して間もないですが、条例の制定に向けた議案の調整が印象に残っています。議員から提出された新たな政策条例2件の、本市議会では9年ぶりとなる制定に関わることができました。議員の思いと行政の間をつなぎながら条例づくりを支えています。

 

また、他市町村議会からの調査も年間300〜500件ほどあります。質問の内容を見て、「これはどの部署に聞くべきか」を考えるうちに、市役所の組織や各部署の役割にも詳しくなってきましたね。


 

ーー今後はどのようなキャリアを歩んでいきたいですか?

 

Kさん:市民税、防災、議会と分野が変わるたびに、市役所の役割を違う角度から見ることができました。しかし、10年以上働いてもまだ知らない仕事がたくさんあります。行政職にはそうした新しい分野に出会える面白さがあると思います。

 

今後については、電子機器が好きなのでDXにも携わりたいと考えています。職員へのスマートフォン貸与も進み、テレワークを含め、より働きやすい環境をつくる仕事にも関わってみたいですね。

 

その一方で、これまで携わった税や防災の専門性を深め、専任職員を目指す道にも興味があります。とにかく行政職には選択肢が多く、今は一つに決めず、新たな挑戦の機会を楽しみたいと思っています。
 

ーー最後に、これから相模原市で働く方へメッセージをお願いします。

 

Kさん:相模原市では自分の関心や特技を活かして、新たな仕事に手を挙げることができます。私自身、オートバイや防災、業務改善への関心が、思いがけない挑戦につながってきました。
 

「相模原市、そして市民のためにこんなことをしてみたい」という思いがある方には、ぜひその考えを持って入庁してほしいですね。一緒により良い都市をつくっていきましょう。

ーー本日はありがとうございました。

 

市民税、防災、議会と、異なる立場から相模原市に関わってきたKさん。趣味のオートバイや内閣府で得た知見も、その後の仕事へ活かしてきました。
 

新しい分野との出会い、そして自分の関心や培ったものが、また次の目標へとつながっていく。Kさんの歩みからは、行政職だからこそ描けるキャリアの広がりが見えました。

職員インタビュー

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相模原市は、神奈川県北部に位置する人口約72万人の政令指定都市です。 面積は328.91k㎡で、神奈川県では横浜市に次いで2番目の広さです。 市街地には快適な日常生活に必要な都市機能が充実し、中山間地域には山や川、5つのダム湖など豊かな自然に恵まれています。 市内には6つの鉄道路線のほか、中央自動車道、圏央道のインターチェンジが3か所あるなど、交通アクセスに便利です。 また、相模原駅北口地区やリニア中央新幹線の駅設置を見据えた橋本駅周辺地区では、新たなまちづくりが予定されているなど、ポテンシャルにあふれています。 令和3年4月には、自治体初となる「さがみはらみんなのシビックプライド条例」を制定し、令和5年3月策定の「さがみはらみんなのシビックプライド向上計画」では、市のアピールポイントとして、「子育てしやすいまち」、「都市と自然のベストミックス」、「宇宙を身近に感じられるまち」、「スポーツに親しめるまち」を掲げています。

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