こんにちは！採用担当の田邉（たなべ）です😊
今回は、皆さんが気になっているけれど、「ネットで調べてもなかなか出てこない！八幡市の福利厚生制度」について、数回に分けてじっくりご紹介していきます🚀
「八幡市の観光名所は知っているけれど、働く環境はどうなの？」
そんな疑問にお答えすべく、記念すべき第1弾は【ライフイベント】にスポットを当てます！
👩❤️👨👶 人生のビッグイベントには休暇とお金！
結婚・出産・育児……人生が動くとき、「おめでとう！」の気持ちをカタチにします。
💕幸せな時間に休暇とハッピーボーナス
八幡市の職員になると「厚生会（職員の互助組織）」に加入します。
新しい家族が増えたときには、ここから心強いお祝い金が。
お祝い金は
・結婚 50,000円
・出産 60,000円
・入学 小学校・中学校入学時に各15,000円 をプレゼント🎁
旅行やちょっといいディナーなど、家族の思い出作りにぜひ使ってください！
もちろん！
休暇制度も充実しています！
・結婚休暇（8日間）： 海外・国内問わず、新婚旅行もバッチリ行けちゃいます✈️
・参観等休暇：お子さんの入学式、卒業式、参観日に。有給休暇を減らさずに、お子さんの晴れ姿を見守ることができます👏
🤝パパもママも！育休体制整ってます！
「市役所って休みやすいの？」という不安、ご安心ください。
八幡市ではパパ育休もしっかり浸透中。男性育休取得率は約63％（令和６年度）
ママの産前産後休暇や妊婦検診休暇はもちろんのこと、パパの出産立会休暇やお子さんの面倒を見るための休暇なんかも揃っています！
🏠復帰後も安心。「おかえり」に間に合う働き方
仕事復帰後、「子どもがぐずって登園してくれない💦」、「熱でお迎えの電話がかかってきた💦」
なんてこともあるかと思います。
八幡市では、時短勤務・テレワーク制度のほかにも嬉しい休暇制度が！
・育児時間休暇：1歳未満のお子さんがいる場合、1日2回（各30分）の休暇
・子の看護休暇：小学生以下のお子さんの看護に使用可能な休暇
正直、『休暇制度はかなり充実している』と胸を張って言えます°˖✧
最後に…
制度はもちろん大切ですが、一番大切なのは、支えてくれる周りの方への『感謝の気持ち』
「ありがとう」を伝え合いながら、仕事もプライベートも全力で楽しんでほしい。
八幡市は、そんなあなたのライフイベントを全力でバックアップします🔥
次回は【ヘルスケア編】をお届けします。お楽しみに！✋
